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GENTALENT: Incorporando, reteniendo y promocionando el talento de las mujeres en el sector ocupacional de las tecnologías

GENTALENT combina la investigación fundamental sobre la problemática de las mujeres en el sector ocupacional de la tecnología y la innovación social dirigida a fomentar un impacto en las estructuras y personas involucradas. Más allá del estudio de la exclusión de las mujeres en este sector, exploramos cuáles son los factores que facilitan su incorporación, retención y promoción en categorías profesionales de responsabilidad. La metodología incluye además de un análisis clásico, una investigación basada en el principio de “investigación-acción” mediante la participación en seminarios invertidos, donde son loas trabajadoras y los trabajadores los que definen aquellos factores que buscan. Toda esta información será elaborada a través de diversos formatos y materiales que incluirán recomendaciones y buenas prácticas dirigidas a managers, agentes de ocupación y trabajadores y trabajadoras y a todos aquellos y aquellas profesionales que puedan influir positivamente en la incorporación de las mujeres al sector tecnológico, así como también al profesorado y alumnado del ámbito educativo. La contribución de este estudio se basa en un enfoque multidimensional y experimental que pone a prueba las acciones que después se utilizarán para la elaboración de recomendaciones y difusión de resultados.